Część 2.: Kurs na wychowawcę wypoczynku.1. Przedmiotem zamówienia jest organizacja i przeprowadzenie stacjonarnego kursu na wychowawcę wypoczynku:a. liczba uczestników – 5 osób, b. długość kursu dla każdego uczestnika kursu – 36 h zegarowych.2. Program kursu musi być zgodny z załącznikiem nr 8 do Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej w sprawie wypoczynku dzieci i młodzieży z dnia 30 marca 2016 r. (Dz. U. z 2016 r. poz. 452) i uwzględniać następujące zagadnienia:Lp. /Temat / Liczba godzin / Formy realizacji1 Organizacja wypoczynku dzieci i młodzieży:1) koordynacyjna rola władz oświatowych2) obowiązujące przepisy 2 wykład3) elementy psychologii rozwojowej i wychowawczej z uwzględnieniem potrzeb dzieci ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi, w tym wynikającymi z niepełnosprawności, niedostosowania społecznego i zagrożenia niedostosowaniem społecznym 2 wykładi zajęciapraktyczne2 Organizacja zajęć w czasie trwania wypoczynku:1) rada wychowawców2) grupa jako zespół wychowawczy3) organizacja i rozkład dnia4) regulamin uczestnika wypoczynku 2 wykład i zajęcia praktyczne3 Planowanie pracy opiekuńczej, wychowawczej i edukacyjnej:1) opracowanie planu wychowawczego grupy2) dokumentacja wychowawcy3) obowiązki wychowawcy grupy4) metody i formy realizacji planów wychowawczych 4 wykład i zajęcia praktyczne4 Ruch i rekreacja:1) cele i zadania zajęć wychowania fizycznego2) metody nauki technik pływania 1 wykład3) gry i zabawy ruchowe4) gry zespołowe5) sport, olimpiady sportowe, lekkoatletyka6) organizacja zajęć dla dzieci ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi, w tym wynikającymi z niepełnosprawności, niedostosowania społecznego i zagrożenia niedostosowaniem społecznym 4 zajęciapraktyczne5 Turystyka i krajoznawstwo:1) cele i zadania turystyki i krajoznawstwa w pracy wychowawczej w trakcie wypoczynku2) organizacja wycieczek3) organizacja biwaków4) gry terenowe 4 wykład i zajęcia praktyczne6 Zajęcia kulturalno-oświatowe:1) cele i zadania zajęć kulturalno-oświatowych2) organizacja zajęć kulturalno-oświatowych, z uwzględnieniem wartości historycznych i literackich3) elementy kulturalne i wychowanie w rozkładzie dnia4) prowadzenie kroniki5) organizacja uroczystości, imprez, wieczornic, ognisk6) gry i zabawy świetlicowe7) konkursy, wystawy, dyskusje8) śpiew, muzyka, plastyka itp. 5 wykład i zajęcia praktyczne7 Zajęcia praktyczno-techniczne:1) cele i zadania zajęć praktyczno-technicznych2) formy i rodzaje zajęć praktyczno-technicznych3) prace dekoracyjne i zdobnicze4) indywidualne zainteresowania uczestników5) rozwój zainteresowań uczestników 2 wykład i zajęcia praktyczne8 Prace społecznie użyteczne:1) cele i zadania prac społecznie użytecznych2) wychowawcze znaczenie prac społecznie użytecznych, wolontariat3) prace w zakresie samoobsługi4) prace na rzecz miejsca wypoczynku5) prace na rzecz środowiska 2 wykład i zajęcia praktyczne9 Bezpieczeństwo życia i zdrowia uczestników wypoczynku:1) przepisy dotyczące bezpieczeństwa, w tym zasady postępowaniaw przypadku czynów karalnych popełnianych przez nieletnich orazwykroczeń i przestępstw popełnianych przez opiekunów2) przepisy dotyczące zdrowia i higieny w miejscu wypoczynku 4 wykładi zajęcia praktyczne3) pierwsza pomoc z wykorzystaniem sprzętu do ćwiczeń udzielaniapierwszej pomocy, w tym zestawu do podstawowych zabiegówresuscytacyjnych (m.in. fantom, defibrylator) 4 zajęcia praktyczneRazem 36 w tym: 25 wykład i zajęcia praktyczne3 wykład8 zajęcia praktyczneEgzamin sprawdzający wiedzę i umiejętności zdobyte podczas kursu3. Każdemu z uczestników kursu należy zapewnić odpowiednie materiały szkoleniowe w formie co najmniej: notesu A4 minimum 30 stron, długopisu.4. Materiały szkoleniowe powinny zostać dostarczone uczestnikom w chwili rozpoczęcia kursu. Każdy z uczestników szkolenia potwierdzi ich odbiór poprzez podpisanie listy odbioru materiałów szkoleniowych, której wzór zostanie udostępniony Wykonawcy przez Zamawiającego po podpisaniu umowy.5. Materiały winny być oznaczone zgodnie z Podręcznikiem wnioskodawcy i beneficjenta Funduszy Europejskich na lata 2021-2027 w zakresie informacji i promocji. 6. Szkolenie winno zakończyć się wydaniem przez Wykonawcę zaświadczenia o ukończeniu kursu na wychowawcę wypoczynku zgodnie ze wzorem określonym w załączniku nr 10 do Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej w sprawie wypoczynku dzieci i młodzieży z dnia 30 marca 2016 r. (Dz. U. z 2016 r. poz. 452). 7. W kalkulacji kosztów kursu należy ująć:a. koszt przeprowadzenia kursu,b. koszt zapewnienia odpowiednich materiałów szkoleniowych w formie co najmniej: notesu A4 minimum 30 stron, długopisu, c. koszt wydania zaświadczenia o ukończeniu kursu na wychowawcę wypoczynku,d. koszt przeprowadzenia egzaminu sprawdzającego wiedzę i umiejętności zdobyte podczas kursu,e. koszt ubezpieczenie uczestników kursu od następstw nieszczęśliwych wypadków (NNW).8. Do zadań Wykonawcy w ramach realizacji zamówienia należeć będzie również:a) przygotowanie programu kursu, przekazanego do Zamawiającego przed rozpoczęciem kursu, który powinien zawierać w szczególności nazwę, czas trwania oraz sposób realizacji kursu, • wymagania wstępne dla uczestników kursu, • plan nauczania określający tematy zajęć oraz ich wymiar z uwzględnieniem części teoretycznej i części praktycznej, • opis treści – kluczowe punkty kursu w zakresie poszczególnych jego elementów, • wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych, które stanowić mogą nie więcej niż 20% wartości kursu, • przewidziane egzaminy. b. kontakt z Zespołem Szkół w Nowym Dworze Gdańskim w ciągu 5 dni roboczych od daty podpisania umowy w celu ustalenia dogodnego dla uczniów terminu szkolenia.c. przygotowanie i przedstawienie minimum 5 dni roboczych przed rozpoczęciem zajęć (do zatwierdzenia przez Zamawiającego) harmonogramu kursu, zawierającego miejsce i termin, daty i godziny zajęć teoretycznych oraz praktycznych - dla każdego uczestnika. Harmonogram powinien odzwierciedlać zaplanowane wsparcie co najmniej na okres kolejnych 2 miesięcy. Harmonogram powinien zostać wykonany z uwzględnieniem dyspozycyjności każdego uczestnika projektu indywidualnie, oraz z uwzględnieniem uwag Dyrektora Zespołu Szkół w Nowym Dworze Gdańskim. Przygotowany harmonogram powinien zostać dostarczony Zamawiającemu. Korekty/aktualizacje harmonogramu muszą być zgłoszone do Zamawiającego z 3 dniowym wyprzedzeniem (dni robocze) i mogą zostać wprowadzone dopiero po ich akceptacji przez Zamawiającego. W wyjątkowych sytuacjach, niezależnych od Wykonawcy nie pozwalających na zachowanie określonego terminu zmiany harmonogramu (np. choroba uczestnika kursu, odwołanie obecności na zaplanowanych zajęciach w ten sam dzień) Zamawiający zobowiązuje Wykonawcę do telefonicznego oraz mailowego poinformowania Zamawiającego o zaistniałej sytuacji niezwłocznie po jej stwierdzeniu.d. przygotowanie odpowiednich materiałów szkoleniowych w formie co najmniej notesu A4 minimum 30 stron, długopisu. Materiały szkoleniowe powinny zostać dostarczone uczestnikom w chwili rozpoczęcia kursu, e. prowadzenie dzienników zajęć oraz imiennych list obecności, f. promocji projektu – oznaczenie miejsca realizacji kursu oraz materiałów szkoleniowych (w tym wszystkich wytworzonych w ramach zamówienia dokumentów), g. prowadzenie dokumentacji fotograficznej kursu i przekazanie jej Zamawiającemu na adres e-mail wskazany w umowie,h. przekazanie Zamawiającemu potwierdzenia odbioru materiałów szkoleniowych, i. prowadzenie zajęć zgodnie z Wytycznymi dotyczącymi realizacji zasad równościowych w funduszach unijnych w latach 2021-2027,j. przekazywanie Zamawiającemu w formie telefonicznej lub mailowej, niezwłocznie (w okresie nie dłuższym niż 3 dni robocze) informacji o każdym uczestniku, który opuszcza spotkania lub posiada innego rodzaju zaległości. Jako taką sytuację rozumie się opuszczenie przez uczestnika bez wcześniejszego uzasadnienia dwóch spotkań, k. przesłanie do Zamawiającego w terminie 7 dni roboczych od zakończenia zajęć dokumentów potwierdzających ich przeprowadzenie tj. m.in.: • dziennika zajęć oraz listy obecności; • potwierdzenie odbioru materiałów szkoleniowych; • potwierdzenie odbioru zaświadczeń, • ksero zaświadczeń potwierdzających ukończenie kursu, potwierdzone za zgodność z oryginałem; • fotodokumentacji z kursu (min. 20 zdjęć z całego kursu),• ankiety służące do oceny kursu (przed/po) wypełnionej przez każdego uczestnika kursu. l. stosowanie wytycznych horyzontalnych, wytycznych programowych oraz wytycznych w zakresie kwalifikowalności wydatków w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+), m. przestrzeganie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony zdrowia na etapie realizacji usługi. Dalszy opis przedmiotu zamówienia w części 2. dostępny w załączniku nr 2 do SWZ
CPV: 80500000-9 Training services +1 more
Published: 02/18/2026 10:13 AM · 4 months ago
Deadline: 02/27/2026 08:00 AM · 4 months ago